בתשובה לעומר, 21/09/21 7:59
 |
|
 |
||
|
||||
 |
זה סיפור אחר. אני דווקא חושב שרפורמה מקיפה ויסודית יכולה לשלב את העובדים הקיימים הזוטרים. מעל רמה מסוימת של בכירות זה קשה, אם כי אולי אפשר לברור בפינצטה את אלו שמתאימים לחזון החדש. בכל אופן, בשביל זה צריך שיהיה חזון חדש. לרוב מי שמדבר על לפטר את האחראים לפאשלה כי הם אחראים לפאשלה לא מדבר על רפורמה מקיפה. |
 |
 |
 |
| חזרה לעמוד הראשי | המאמר המלא |
| מערכת האייל הקורא אינה אחראית לתוכן תגובות שנכתבו בידי קוראים | |
 RSS מאמרים |
כתבו למערכת |
אודות האתר |
טרם התעדכנת |
ארכיון |
חיפוש |
עזרה |
תנאי שימוש
|
© כל הזכויות שמורות |