 |
היו לא מעט אנשים שראיינתי לעבודה וסירבו בנימוס לכוס קפה (אם כי לא מחשש שאקח את הדנ"א שלהם).
נראה לי שהחשש לא כזה חמור, לפחות בעשור-שניים הקרובים עד שמישהו יצליח להפיק מספיק משמעות מדגימה אחת שתהיה רלבנטית למעסיק. רוב התכונות שמעסיק מחפש והדברים שהוא חושש מהם אינם תלויים בגן בודד, וספק אם ניתן יהיה להסיק מסקנות בעלות משמעות בהנתן העובדה ההולכת ומתבררת שההפעלה האינדיבידואלית של גנים חשובה לא פחות מהרצף הגנטי עצמו, ולא ניתן להסיק אותה מכוס הקפה שלך. במקום לדאוג מזה עדיף שתדאג ממה שניתן למצוא עליך כבר היום ממידע שמתרוצץ ברשת. כרגיל, ארה"ב מובילה עלינו: יצא לי לראיין מועמד, אדם לא צעיר שעלה מארה"ב. לאחר הראיון גיגלתי את שמו והגעתי לאתר של חברה שעיסוקה הוא מציאת נתונים על אנשים; בן רגע היו בידי כתובתו בארה"ב, רישומי הגירושין שלו, השמות והכתובות של ילדיו, דיוני בית משפט שהוא השתתף בהם ושלל פרטים נוספים - וכל זה היה רק ה-preview החינמי. תמורת $25 הייתי יכול לקבל הרבה יותר מידע. בארץ, לשמחתי, התחום הזה אמנם קיים אבל הרבה פחות מפותח.
|
 |
RSS מאמרים |
כתבו למערכת |
אודות האתר |
טרם התעדכנת |
ארכיון |
חיפוש |
עזרה |
תנאי שימוש