|
||||
|
||||
לא ברור שיש כאן בעיה. העו"ד לא אמר שזה התפקיד היחיד שמילאה בעמותה, אלא רק שזה התפקיד היחיד בו _הועסקה_ בעמותה. במידה ויו"ר אינו שכיר בעמותה (כלומר לא מקבל משכורת), להבנתי אין כאן סתירה. איני יודע אם זה אכן המצב, אבל לפחות לא ברור אם יש כאן בעיה. |
חזרה לעמוד הראשי | המאמר המלא |
מערכת האייל הקורא אינה אחראית לתוכן תגובות שנכתבו בידי קוראים | |
RSS מאמרים | כתבו למערכת | אודות האתר | טרם התעדכנת | ארכיון | חיפוש | עזרה | תנאי שימוש | © כל הזכויות שמורות |