בתשובה לג. שמעון, 30/03/05 13:39
 |
|
 |
||
|
||||
 |
אם החוק היה אמור לחול על הבחור, הוא יכול לפנות לבית הדין לעבודה ולתבוע השלמה לשכר מינימום. אם לעומת זאת הוא עובד בקבלנות ללא יחסי עובד מעביד החוק לא היה חל עליו כלל ממילא. תקנו אותי אם אני טועה. |  |
 |
 |
| חזרה לעמוד הראשי | המאמר המלא |
| מערכת האייל הקורא אינה אחראית לתוכן תגובות שנכתבו בידי קוראים | |
 RSS מאמרים |
כתבו למערכת |
אודות האתר |
טרם התעדכנת |
ארכיון |
חיפוש |
עזרה |
תנאי שימוש והצהרת נגישות
|
© כל הזכויות שמורות |